La capacidad de dirigir personas con éxito es una tarea compleja y supone algo más que delegar tareas. La competencia de liderazgo significa que las personas ...
Flexibilidad y adaptabilidad: habilidades blandas que pueden llevarte lejos en tu vida profesional. El mercado cambia constantemente y hay que ser capaz de ...
"Sabe escuchar y es empático"."Nos gustaría que el futuro titular del puesto sintiera empatía por los deseos de los clientes"."Buscamos una gran ...
El hombre es social, un animal de manada. Por tanto, en la vida hay que ser inteligente emocionalmente, además de serlo en general, para poder afrontar los ...
Significado¿Qué es la asertividad? La capacidad de persuadir a los demás con determinación, fuerza de voluntad y perseverancia para alcanzar objetivos....
El candidato ideal es joven, dinámico y creativo. Aporta un soplo de aire fresco a la empresa y aporta innovaciones muy esperadas. Algunas empresas se centran ...
Ser capaz de reaccionar rápidamente a los cambios es una ventaja en todas las situaciones de la vida, ya sea en el trabajo o en la vida privada. Para poder ...
Empatía, capacidad de comunicación, retórica, pericia y habilidades sociales: las habilidades blandas que conforman una buena capacidad de asesoramiento. Aquí ...
Cuando se hace una lluvia de ideas, el enfoque correcto es esencial: la sesión puede escalar rápidamente y convertirse en una fiesta de café incontrolada. ...
En el camino hacia tu trabajo, hay algunos requisitos que tu potencial empleador espera de ti. Además de la fiabilidad, de ciertas cualificaciones ...
El término "mentalidad práctica" aparece cada vez más a menudo como requisito en un anuncio de empleo. ¿Pero qué significa exactamente? ¿Cómo se demuestra en ...
Se buscan personas activas y con iniciativa.Estos ejemplos son una buena prueba de que se actúa por iniciativa propia ✔Cómo formular su propia ...
"Tienen un alto nivel de automotivación"."Buscamos un empleado dedicado y motivado"."La motivación por el rendimiento y la perseverancia son sus señas ...
El estrés juega un papel importante en el trabajo y la vida privada. Cada vez más empresas también se aseguran de que sus empleados no se hundan en el estrés ...
Es un factor importante en el lugar de trabajo, ya que un empleado desorganizado puede retrasar la programación de un proyecto o retrasar o incluso entorpecer ...