Cubrimos los aspectos básicos de la redacción de un currículum sólido. Leer 
Objetivos

Objetivos para currículum de ventas

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La calidad de la frase de tu objetivo profesional puede marcar una gran diferencia en la lectura de tu curriculum vitae de ventas por parte del reclutador/empleador.

Para tener más posibilidades de conseguir una entrevista con el reclutador/empleador y, posteriormente, ser contratado para un puesto de ventas, tiene que conseguir que el reclutador/empleador lea todo su curriculum vitae.

Esto les ayudará a conocer tu competencia y lo que puedes ofrecerles si te contratan para el puesto de ventas.

Y para conseguir que el reclutador/empleador lea tu Cv de ventas, tienes que empezarlo con una frase impactante sobre tu objetivo profesional.

Cómo hacer una buena frase de objetivo profesional para el currículum de ventas

El secreto para redactar una buena frase de objetivo profesional para un puesto de ventas es conocer la función y a quién quiere realmente el reclutador/empleador para el puesto.

Tienes que estudiar la descripción del puesto de ventas y los requisitos que deben cumplir los posibles candidatos para ser contratados.

A partir de la descripción del puesto, conocerás las funciones y responsabilidades del puesto de ventas que se espera que desempeñes si te contratan.

También a partir de los requisitos del puesto publicados igualmente por el reclutador/empleador, conocerá las cualidades, habilidades, experiencia, nivel de educación, etc. que debe tener para poder ser contratado para el puesto de ventas.

Una vez obtenida la información anterior sobre el puesto de trabajo de ventas, puedes proceder a redactar un objetivo profesional que demuestre que eres la persona perfecta para el puesto.

Debe demostrar que tienes lo que se necesita para tener éxito en el trabajo de ventas.

La frase de tu objetivo profesional de ventas para tu curriculum o Cv debe destacar algunas de tus mejores habilidades, experiencia, formación, etc. que deben coincidir con lo que el reclutador/empleador especificó en los requisitos del puesto.

Esto hará que sea eficaz para convencer al reclutador/empleador de que eres una persona idónea para el puesto, y le instará a entrar en el currículum/CV propiamente dicho para leer todas sus partes.

Ahora, veamos algunos buenos ejemplos de objetivos profesionales de ventas para el curriculum vitae con el fin de impulsar su capacidad para dominar rápidamente la redacción de uno para su curriculum vitae de ventas:

20 mejores ejemplos de objetivos profesionales para currículum de ventas

  1. Individuo bien organizado con 5 años de experiencia trabajando con los departamentos de tráfico de ventas de publicidad busca empleo con Univision Communications Inc. como Coordinador de Ventas para hacer crecer las relaciones con las contrapartes de las agencias de publicidad y los departamentos internos de Univision. También trae un título universitario de 4 años, conocimiento de Dealmaker y Orbit, y habilidades matemáticas de los medios de comunicación.
  2. Persona orientada al trabajo en equipo y dispuesta a trabajar en Odell Brewing Company en un puesto de Analista de Ventas e Insights con 2 años de experiencia en análisis e insights de negocio con un enfoque de ventas busca utilizar los sistemas de datos Nielsen, Armadillo, IRI y VIP para investigar y evaluar las tendencias y condiciones de crecimiento de la industria, el mercado, la cuenta, la competencia y los clientes. También viene con una licenciatura en la disciplina analítica y el conocimiento de la hoja de cálculo, base de datos, y el software de presentación.
  3. Persona enérgica con 7-10 años de experiencia en la venta de productos SaaS con 5 años de liderazgo busca un puesto de Director de Ventas en RoverPass para hacer crecer una organización de ventas de primera clase que supere las expectativas por sí misma en lo que respecta a las conductas necesarias para localizar, cerrar y ampliar la nueva clientela. También viene con un grado de maestría y una capacidad probada para construir pipelines e informes, y hacer recomendaciones comerciales estratégicas.
  4. Para obtener una posición con Trilogy como Gerente de Ventas Internas, para revisar las llamadas de ventas de clientes grabadas y proporcionar entrenamiento escrito y verbal a los representantes de ventas en cada llamada. También trae 5 años de experiencia en ventas logrando la cuota anual, 2 años de experiencia en ventas de software B2B, y 1 año de líder del equipo de ventas.
  5. Persona apasionada que busca un puesto de líder de ventas en Murray Resources, para desarrollar un plan estratégico y operativo para hacer crecer el negocio. También aporta 5 años de experiencia como director general con ventas superiores a 10 millones de dólares al año, así como experiencia demostrada en desarrollo de negocio y ventas.
  6. Individuo consciente de la seguridad con 5 años de experiencia demostrada como Jefe de Equipo SDR Senior en una startup de hiper-crecimiento desea una posición de Ventas con Onfido para colaborar con el equipo de ventas en el movimiento de las perspectivas de manera efectiva a lo largo del embudo de ventas para el cierre. También aporta experiencia en la gestión y dirección de un equipo de SDR, una mentalidad de jugador de equipo, y excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  7. Una persona con el deseo de cumplir y superar los objetivos de rendimiento mensurables interesado en una posición de especialista en ventas y marketing con Stanley Black &Decker, Inc. Utilizar un historial de logros profundos y un sentido de motivación excepcionalmente autodirigido. También viene con experiencia bilingüe y la voluntad de trabajar ocasionalmente los fines de semana y viajar regionalmente.
  8. Persona orientada al trabajo en equipo con ganas de trabajar en Logically como especialista en apoyo a las ventas, para utilizar la capacidad de gestionar las solicitudes de cotización y facilitar el movimiento de las propuestas a través del flujo de trabajo. También viene con la capacidad de coordinar los recursos entre los departamentos para asegurar el logro de la meta común, así como la presentación de las cotizaciones y el cumplimiento de los objetivos de ventas.
  9. Busco un puesto de Ejecutivo de Cuentas de Ventas en Mountain and Isles donde se utilizarán 8+ años de experiencia en ventas y 5+ años de experiencia vendiendo grandes cuentas. También viene con experiencia en la venta de ropa de exterior y productos de estilo de vida al aire libre, y la competencia para desarrollar e implementar estrategias de ventas y viajar a ferias comerciales.
  10. Persona extremadamente organizada, interesada en conseguir un puesto de Reclutador de Ventas en Samsara para crear e implementar estrategias para resolver problemas y construir canales a través de los equipos de Ventas de Samsara a través de la búsqueda, referencias, investigación, eventos y medios sociales. También se requiere una licenciatura, más de 5 años de experiencia en reclutamiento de ventas en un entorno de ritmo rápido y habilidades para trabajar en equipo.
  11. Persona con gran capacidad de razonamiento que aporte 3 años de experiencia en ventas y BDR dentro de una organización SaaS busca un puesto de Ejecutivo de Ventas para PYMES en Motus. Viene con excelentes habilidades de gestión del tiempo y experiencia vendiendo a la C-Suite. También aporta competencia en herramientas de habilitación de ventas y un historial demostrado de superación de cuotas de ventas, así como habilidades superiores de comunicación y presentación.
  12. Buscando el trabajo de un socio de ventas B2B en Seed The Change donde se utilizará la experiencia de ventas y una fuerte prospección en frío, presentación y habilidades de cierre. También viene con la voluntad de trabajar como un contratista externo, independiente, y el trabajo sobre una base de comisión, así como la capacidad de trabajar 30 horas por semana o más.
  13. Se trata de una persona con experiencia que busca un puesto de Director Nacional de Ventas en Sugar Mountain para impulsar los resultados de ventas inmediatos, el marketing y la venta de increíbles productos de carne de vacuno wagyu a clientes minoristas y de servicios de alimentación de alto nivel. También viene con 7+ años de experiencia en ventas exitosas y experiencia en ventas de productos cárnicos.
  14. Individuo especializado con 2 años de experiencia en un rol de Analista de Ventas anhela una posición de Analista de Ventas con el Grupo Dr. Pepper Snapple para utilizar las mejores prácticas de la industria para crear, analizar e informar sobre los indicadores clave de rendimiento. También viene con una licenciatura de una institución acreditada, un fuerte conocimiento práctico de SQL y Python, y experiencia en finanzas.
  15. Una persona apasionada con 5 años de experiencia progresiva en el sector del diagnóstico desea un puesto de formador de ventas comerciales en Roche para supervisar los programas educativos asignados. Además, cuenta con una licenciatura; excelentes habilidades de comunicación escrita/oral y de presentación; y habilidades probadas de liderazgo, entrenamiento y tutoría.
  16. Persona con talento que busca trabajar con Formlabs como agente de apoyo a las ventas para actuar como primer punto de contacto para los clientes potenciales y recurrentes para canalizarlos hacia las rutas adecuadas. También aporta experiencia en el uso de CRM y otras plataformas de servicio, experiencia en atención al cliente y uso personal de fabricación digital, diseño y CAD 3D.
  17. Espero obtener un empleo en October Italia Inc. como Ejecutivo de Ventas Externas para generar negocio para la empresa traduciendo la proporción de valor en la financiación de las empresas de las PYMES. También aportando habilidades demostradas de ventas de soluciones B2B, excelentes habilidades de comunicación y escritura, y la capacidad de operar de forma independiente y trabajar en un entorno orientado al equipo y de ritmo rápido con una mentalidad digital.
  18. Para obtener un puesto en GeBBS Healthcare Solutions como Asociado de Ventas, para planificar, calificar, obtener y desarrollar nuevas oportunidades de ventas para alcanzar y superar los objetivos de ingresos corporativos. Además, debe contar con una licenciatura, conocimientos de atención sanitaria y experiencia en ventas, así como una gran capacidad de gestión del tiempo y de organización.
  19. Individuo altamente cualificado con 5 años de experiencia en Franquicias busca un puesto de Gerente de Ventas de Franquicias con Blue Rock Search, LLC. Viene con una licenciatura en negocios y una fuerte experiencia técnica. También trae excepcionales habilidades de comunicación y presentación, competencia en Microsoft Office, y un historial probado de desarrollo de nuevos negocios eficaces.
  20. Espero obtener un empleo en Style Crest, Inc. para el papel de Gerente de Ventas de Territorio para llamar a los clientes y prospectos en persona sobre una base regular; para generar el crecimiento de las ventas y desarrollar las relaciones con los clientes. También viene con una licenciatura en negocios, 5 años de experiencia en ventas con éxito, y el conocimiento de la industria de la vivienda residencial con tres años de experiencia en la distribución de materiales de construcción.

Conclusión

Conseguir un puesto de trabajo en el sector de las ventas puede ser competitivo, pero puede aumentar sus posibilidades de ser contratado asegurándose de que su curriculum vitae sea leído por el reclutador/empleador.

Para conseguirlo, debe comenzar su curriculum de ventas con un objetivo profesional convincente; una frase que demuestre que tiene las cualidades, la experiencia, las habilidades, etc. adecuadas para ser eficaz en el puesto de ventas al que opta.