CURRÍCULUM PARA TÉCNICO DE REFRIGERACIÓN: GUÍA, EJEMPLO Y PLANTILLAS

Crea un currículum de Técnico en Refrigeración utilizando plantillas existentes con habilidades, resumen, educación, experiencia, certificaciones y contactos.

Aprenda qué debe incluirse en un currículum de Técnico en Refrigeración basándose en consejos y asesoramiento profesional.

EJEMPLO DE CURRICULUM VITAE DE UN TÉCNICO EN REFRIGERACIÓN

CURRÍCULUM PARA TÉCNICO DE REFRIGERACIÓN: GUÍA, EJEMPLO Y PLANTILLAS

Plantilla de currículum para un técnico de refrigeración

WORD

Cómo dar formato a su currículum de técnico en refrigeración:

  • El título del puesto en su currículum debe coincidir con su solicitud para el puesto.
  • Asegúrate de que tu experiencia laboral se centra en los logros, más que en las responsabilidades.
  • Los responsables de contratación sugieren que el currículum ocupe una página.

FORMATO Y SECCIONES DEL CURRICULUM VITAE DE UN TÉCNICO EN REFRIGERACIÓN

Añade información de contacto a tu currículum de técnico en refrigeración

  • Su nombre debe ser el texto más grande de la página y estar en la parte superior del documento o cerca de ella.
  • No es necesario que la dirección incluya el nombre de la calle o el número de la casa: basta con indicar la ciudad y el estado.
  • Tu dirección de correo electrónico debe ser profesional, pero no la de tu trabajo actual. No da buena imagen utilizar el correo electrónico del trabajo para proyectos personales (búsqueda de empleo).
  • Tus redes sociales pueden incluirse si tienes una página de LinkedIn completa u otra página de redes sociales que muestre tu conjunto de habilidades relevantes.

Ejemplo de información de contacto del currículum vitae del técnico en refrigeración nº 1

Dhruv Johnson

Montgomery, AL 36043| 333-111-2222 | jane.moore@email.com

¿Quiere saber más?

El encabezado de tu curriculum puede parecer insignificante, pero en realidad es una de las partes más importantes de …

Añade formación relevante a tu currículum de técnico en refrigeración

La sección de formación de tu currículum debe incluir:

  1. El nombre de su escuela
  2. La fecha en que se graduó (Mes, Año o Año son ambos apropiados)
  3. El nombre de su titulación

Si se graduó hace más de 15 años, debería considerar la posibilidad de omitir la fecha de graduación para evitar la discriminación por edad.

Entre los subapartados opcionales de la sección de educación se incluyen:

  1. Premios académicos (lista del decano, honores de latín, etc. )
  2. Nota media (si acabas de graduarte y tu nota media es superior a 3,5)
  3. Certificaciones adicionales
  4. Proyectos académicos (tesis, disertación, etc.)

Otros consejos a tener en cuenta a la hora de redactar la sección de educación son:

  1. Si acabas de graduarte, puedes colocar la sección de formación por encima de la de experiencia.
  2. Cuanta más experiencia laboral tengas, más breve deberá ser tu sección de educación
  3. Enumere sus estudios en orden cronológico inverso, con los títulos más recientes y de mayor rango en primer lugar.
  4. Si aún no te has graduado, puedes incluir «Fecha prevista de graduación» en la entrada correspondiente a esa escuela.
Técnico en Refrigeración Curriculum vitae Educación relevante Ejemplo #1
Algunos cursos universitarios en tecnologías/técnicos de control medioambiental 2007 – 2009
Universidad DeVry Oakbrook Terrace, IL
Técnico en refrigeración Curriculum vitae Educación pertinente Ejemplo nº 2
Algunos cursos universitarios en calefacción y aire acondicionado 2003 – 2005
Vista College S Waldron Road, Fort Smith, AZ

A continuación, crea una sección de habilidades de técnico de refrigeración en tu currículum.

Técnica en refrigeración inspecciona y controla el sistema de enfriamiento de un gran aire acondicionado de fábrica

La sección de habilidades de tu currículum debe incluir las palabras clave más importantes de la descripción del puesto, siempre que realmente tengas esas habilidades. Si aún no has empezado a buscar trabajo, puedes echar un vistazo a los currículums para hacerte una idea de qué habilidades son las más importantes.

Aquí tienes algunos consejos que debes tener en cuenta al redactar la sección de habilidades de tu currículum:

  • Incluya de 6 a 12 competencias, en forma de viñetas
  • Enumerar sobre todo las competencias duras; las blandas son difíciles de evaluar
  • Hacer hincapié en las competencias más importantes para el puesto de trabajo

Las competencias duras suelen ser más importantes para los responsables de contratación porque están relacionadas con los conocimientos en el puesto de trabajo y la experiencia específica con una determinada tecnología o proceso.

Las competencias interpersonales también son valiosas, ya que son muy transferibles y te convierten en una gran persona con la que trabajar, pero son imposibles de demostrar en un currículum.

En este artículo, aprenderás qué habilidades poner en un currículum con una lista completa de habilidades para más de …

Ejemplo de habilidades para incluir en un currículum de técnico de refrigeración

  1. Refrigeration Equipment Skills
    • Los equipos de refrigeración constan de varias partes, como el condensador, el compresor, los dispositivos de expansión y el evaporador. Estos equipos trabajan conjuntamente para eliminar el calor producido por el vapor caliente del refrigerante descargado por el compresor.
  2. Habilidades de atencion al cliente
    • La atención al cliente es el proceso de ofrecer asistencia a todos los clientes actuales y potenciales: responder preguntas, solucionar problemas y proporcionar un servicio excelente. El objetivo principal del servicio de atención al cliente es establecer una relación sólida con los clientes para que sigan acudiendo en busca de más negocio.
  3. Hazmat Skills
    • Hazmat es una combinación de las palabras «hazardous» (peligroso) y «material». El significado de esta palabra se encuentra en la integración de las palabras mencionadas — que es material peligroso o tóxico.
  4. PSM Skills
    • PSM son las siglas de Process Safety Regulations (normas de seguridad de procesos). Implica la ejecución de un sistema PSM sano y compacto. El objetivo principal de la gestión de la seguridad de procesos (PSM) de sustancias químicas extremadamente peligrosas es limitar los vertidos no deseados de sustancias químicas peligrosas, especialmente en zonas que podrían exponer a los trabajadores y a otras personas a graves incertidumbres de trabajar con capacidad de pensamiento crítico para abordar el problema con lógica. También se trata de investigar opciones, evitar sesgos y concentrarse en los datos esenciales para obtener resultados útiles.
  5. Freon Skills
    • El freón, también conocido como R-22, es un gas inodoro, incoloro, no corrosivo e incombustible perteneciente a la clase de los CFC (clorofluorocarbonos) que se utiliza como refrigerante en frigoríficos y sistemas de aire acondicionado para producir aire frío que circula por el sistema de aire acondicionado.
  6. Habilidades sobre calderas
    • Las calderas son un tipo de maquinaria, un recipiente cerrado, de diversos tamaños, clases y capacidad, que se encuentran en la mayoría de los hogares, oficinas y edificios. Su finalidad y función es calentar agua de forma segura y almacenarla para diversos fines, desde la limpieza hasta el lavado o la preparación de alimentos, entre otros. Suelen utilizarse para la calefacción central de casas, apartamentos y espacios más grandes, la generación de energía mediante calderas y el saneamiento. Una herramienta de este tipo puede funcionar con distintos tipos de energía, desde leña y carbón hasta electricidad producida en otro lugar.

Indique su experiencia como técnico de refrigeración

La parte más importante del currículum de un técnico en refrigeración es la sección de experiencia. Los responsables de contratación esperan ver tu experiencia en orden cronológico inverso, es decir, debes empezar por tu experiencia más reciente y luego ir hacia atrás.

No se limite a enumerar sus funciones debajo de cada entrada. En lugar de eso, asegúrate de que la mayoría de tus viñetas hablen de logros impresionantes de tus puestos anteriores. Siempre que puedas, utiliza números para contextualizar tus logros para el responsable de contratación que lea tu currículum.

No pasa nada si no puedes incluir porcentajes exactos o cifras en dólares. Incluso hay una gran diferencia entre decir «Gestioné un equipo de técnicos de refrigeración» y «Gestioné un equipo de 6 técnicos de refrigeración durante un proyecto de 9 meses. «

Y lo que es más importante, asegúrate de que la experiencia que incluyes es relevante para el puesto que solicitas. Utiliza la descripción del puesto para asegurarte de que cada viñeta de tu currículum es adecuada y útil.

¿No tienes experiencia?

Nunca se insistirá lo suficiente en la importancia de la sección de experiencia del currículum. Aquí no sólo presenta …

Ejemplo de historial laboral nº 1

Técnico de servicios públicos (a tiempo parcial)

Tyson Foods

  • Utilizó estos tipos de PLC para programar, modificar y solucionar problemas de maquinaria/equipos hasta su componente defectuoso.
  • Realicé procedimientos de resolución de problemas en todas las máquinas que estaba cualificado para manejar y diagnostiqué problemas menores de mantenimiento.
  • Recepción de órdenes de trabajo e informes, determinación de las necesidades de material para la producción y mantenimiento del funcionamiento continuo de las instalaciones.
  • Operó grabadoras de amoníaco, peladoras de pasillo y capas de soldadura.
  • Limpieza de las instalaciones y recogida de serrín.

Ejemplo de historial laboral nº 2

Técnico en refrigeración

Johnson Controls

  • Reparación de todos los equipos de la central eléctrica, incluidas calderas de alta presión, generadores diésel, bombas contra incendios, enfriadoras y compresores de aire.
  • Reparación coordinada de vapor a baja presión, así como calefacción/refrigeración de agua fría a sistemas DX.
  • Diagnosticó y reparó todo tipo de equipos industriales utilizando experiencia especializada en equipos eléctricos y controlados por PLC.
  • Desarrollo y mantenimiento de una base de datos para el seguimiento de los costes de mantenimiento de los sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado, y aplicación de un calendario de sustitución de los equipos.
  • Diagnóstico y reparación de averías mecánicas, eléctricas, de circuitos electrónicos y de calefacción, ventilación y aire acondicionado.

Ejemplo de historial laboral nº 3

Técnico de aire acondicionado

AIRPRO HLDGS

  • Asistencia a trabajadores dedicados a la instalación, reparación y mantenimiento de sistemas de control ambiental industriales, comerciales y residenciales.
  • Dominio de las aplicaciones de MS Office (documentos, hojas de cálculo, presentaciones de PowerPoint) y navegación en AS/400.
  • Montaje de conductos y tuberías de PVC Instalación de aparatos (p. ej.
  • Cumplimiento de las normas del departamento de sanidad, HIPA, OSHA, CAPS y JACAHO.
  • Realización de varias instalaciones de SO para Windows 98, Windows 2000 y Windows XP a través de la red utilizando tecnologías de Microsoft.

Destaca las certificaciones de técnico en refrigeración en tu currículum

Las certificaciones específicas de técnico en refrigeración pueden ser una poderosa herramienta para demostrar a los empresarios que has desarrollado las habilidades adecuadas.

Si tienes alguna de estas certificaciones, asegúrate de incluirla en tu currículum de técnico de refrigeración:

  • Certificación de seguridad para operadores de máquinas recreativas (EPA)
  • Journeyman Aire Acondicionado y Refrigeración
  • Maestro especialista en HVAC
  • Especialista en refrigeración comercial
  • Operador certificado de refrigeración industrial (CIRO)
  • Técnico de autobuses de tránsito: Calefacción, Ventilación y Aire Acondicionado (HVAC)
  • Certificación de servicio de aire acondicionado
  • Profesional del aire acondicionado y la bomba de calor
  • Profesional de la calefacción
  • Asistente certificado de operador de refrigeración (CARO)

¿Cómo poner cursos relevantes en el currículum? (Consejos y ejemplos)

¿Qué son los cursos relevantes en el currículum? Los cursos relevantes son la demostración de los trabajos académicos …

Por último, añade un resumen del currículum de técnico en refrigeración o una declaración de objetivos

Un resumen del currículum consta de 1 a 3 frases en la parte superior de tu currículum de técnico en refrigeración que resumen rápidamente quién eres y qué puedes ofrecer. El resumen debe incluir el cargo, los años de experiencia (si son más de 3) y un logro impresionante, si tiene espacio para ello.

Recuerde hacer hincapié en las aptitudes y experiencias que figuran en la descripción del puesto.

HABILIDADES COMUNES DE UN TÉCNICO EN REFRIGERACIÓN

Técnico en refrigeración que utiliza equipos de medición para llenar los aires acondicionados
  • Mantenimiento preventivo
  • Herramientas manuales
  • Escaleras
  • Equipos de refrigeración
  • Satisfacción del cliente
  • OSHA
  • Atención al cliente
  • Fontanería
  • Mantenimiento industrial
  • Materiales peligrosos
  • Ventilación
  • PSM
  • Freón
  • Calderas
  • Sistemas de control
  • Máquinas de hielo
  • Condensadores
  • Procedimientos de seguridad
  • HVAC/R
  • Resolución de problemas eléctricos
  • Sistemas eléctricos
  • Refrigeración industrial
  • Mantenimiento general
  • Equipos de prueba
  • Sistema de refrigeración de amoníaco
  • Tienda de comestibles
  • Mantenimiento rutinario
  • Llamadas de servicio
  • Evaporadores
  • PLC
  • Extractores
  • Equipamiento de cocina
  • Ética laboral
  • Enfriadoras
  • Interruptores
  • Mantenimiento frigorífico
  • Torres de refrigeración
  • Soldadura
  • Polipastos
  • Neveras portátiles
  • Componentes eléctricos
  • Transductores
  • Compresores de amoníaco
  • Sistemas de estanterías
  • Mantenimiento de edificios
  • Serpentines del evaporador
  • Linternas
  • Soldadura Tig
  • Climatizadores

Luisa Sanchez
Luisa Sanchez

Profesional dedicada, comprometida y apasionada que se enorgullece de ayudar a las personas a alcanzar sus objetivos profesionales y abrir nuevas oportunidades en el competitivo mundo laboral de hoy en día.

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