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Objetivos

Objetivos para currículum de administrador de fincas

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Si está elaborando un currículum vitae para un puesto de administrador de fincas, es importante que lo mejore con una declaración de objetivos muy convincente.

Esto es importante para que te llamen para una entrevista y consigas el puesto de administrador de fincas, ya que una declaración de objetivos profesionales cautivadora puede captar el interés del reclutador/empleador al leer tu currículum.

Se ha demostrado que tus posibilidades de conseguir una entrevista con un reclutador/empleador son mayores si se toman el tiempo de leer todas las partes de tu currículum.

Esto les permitirá conocerte y saber qué habilidades y competencias aportas para destacar en el puesto de administrador de fincas.

Por lo tanto, es importante comenzar su currículum de administrador de fincas con una declaración de objetivos convincente.

Cómo hacer un buen objetivo de currículum para un puesto de administrador de fincas

Si usted está interesado en aprender cómo hacer una gran declaración de objetivo del curriculum vitae para un trabajo de administrador de la propiedad, es realmente fácil y simple.

Todo lo que tiene que hacer es averiguar qué quiere exactamente el empleador/reclutador para el puesto de administrador de fincas.

Si lo sabe y es capaz de demostrar en el enunciado del objetivo de su currículum que tiene lo que ellos quieren para el puesto de administrador de fincas, puede estar más seguro de que su currículum recibirá atención y será leído.

Cómo averiguar qué necesitan los empresarios/reclutadores para el puesto de administrador de fincas:

Los empleadores/reclutadores tienen una serie de normas y requisitos específicos que los candidatos deben cumplir para poder acceder al puesto de administrador de fincas.

Suelen publicar los requisitos del puesto de administrador de fincas para que los posibles empleados sepan qué requiere el puesto para contratar a cualquiera.

Estos requisitos pueden ser las habilidades, destrezas, conocimientos, experiencia, etc. que deben tener las personas interesadas en el puesto de administrador de fincas para ser consideradas para el empleo.

Los empleadores/reclutadores también publican una descripción del puesto de administrador de fincas disponible que muestra las funciones y responsabilidades que se espera que desempeñe el candidato seleccionado.

Con la información anterior, puede hacer una declaración de objetivos en su currículum que asegure al empleador que usted es el candidato adecuado para el puesto de administrador de fincas.

Tras estudiar detenidamente los requisitos del puesto y la descripción del puesto vacante de administrador de fincas publicada por el empleador/reclutador, podrá elaborar un objetivo ganador para su currículum.

Para que el objetivo de tu currículum de administrador de fincas sea eficaz, debes incluir algunas de tus mejores cualidades, formación y/o experiencia, y deben cumplir los requisitos del empleador.

Su objetivo de administrador de fincas debe hablar bien de sus cualidades, formación y experiencia necesarias para tener éxito en el trabajo.

También debe demostrar que conoce perfectamente las funciones y responsabilidades del puesto de administrador de fincas que solicita y que tiene la competencia necesaria para llevarlas a cabo con eficacia.

Ahora, vamos a ver algunos buenos ejemplos de declaraciones de objetivos para el currículum de administrador de propiedades.

20 mejores ejemplos de objetivos para currículum de administrador de fincas que puede aplicar

  1. Entusiasta y orientado al cliente individuo deseoso de una posición de Gerente de la Propiedad con Avison Young; para aplicar 10 años de experiencia de la propiedad en la asistencia efectiva a todos los proveedores externos con problemas de propiedad, la preparación de los presupuestos anuales y las conciliaciones de leva; la solución de todas las solicitudes de mantenimiento y de arrendamiento presentadas por los inquilinos, y la supervisión de todo el personal de la propiedad. También viene con título universitario y licencia de bienes raíces.
  2. Persona con gran capacidad de aprendizaje rápido interesada en el puesto de Administrador de Propiedades en MSB Resources, donde la licenciatura en Administración de Propiedades y 2 años de experiencia en arrendamiento de propiedades se aplicarán efectivamente en la dirección de la supervisión de los Agentes de Arrendamiento y los Especialistas de Servicio a los Residentes, el control de todas las cuentas por cobrar, y la recolección de los saldos de cuentas morosas de los residentes anteriores, etc. Además, deberá contar con sólidos conocimientos de informática con MS Office Suite, incluyendo Word, Excel, PowerPoint y Outlook; experiencia con YARDI; licencia de conducir válida; así como sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal.
  3. Buscando la posición de un administrador de la propiedad con Riderflex; para utilizar 5 años de experiencia de gestión y supervisión y la experiencia de gestión de la propiedad en asegurar el mantenimiento de los libros de cuentas por cobrar de los residentes; código y aprobar las facturas a tiempo, y mantener los registros de los residentes para cumplir con las regulaciones de vivienda asequible.
  4. Con la esperanza de obtener un empleo con Blackstone 360 como un administrador de la propiedad para atraer efectivamente a nuevos inquilinos por la publicidad y la comercialización; contrato con los inquilinos mediante la negociación de los contratos de arrendamiento, y lograr los objetivos financieros mediante el cobro de los alquileres. Traer grado de asociado, 7 años de experiencia con el arrendamiento y las ventas, excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, fuerte gestión del tiempo y habilidades de organización, así como orientado al detalle y habilidades de resolución de problemas.
  5. Administrador de propiedades certificado con 5 años de experiencia en la gestión de propiedades comerciales, deseoso de un puesto de administrador de propiedades con Adecco para llevar RPA y KARDIM; título de licenciatura de 4 años; experiencia con la contabilidad devengada y la presentación de informes financieros a nivel institucional; y familiaridad con los presupuestos, la creación de informes de variación, los estados financieros mensuales utilizando KARDIM o YARDI.
  6. Gestor de propiedades con gran talento y motivación que busca el puesto en Senné para mantener una relación positiva y productiva con todos los administradores, residentes del edificio y empleados de la empresa. También viene con una licenciatura, 5 años de experiencia en la industria trabajando en una posición de gestión de la propiedad, certificaciones de gestión de la propiedad, la experiencia con Buildium, excepcionales habilidades de comunicación verbal y escrita, y la capacidad de realizar múltiples tareas con eficacia.
  7. Busco el puesto de Property Manager con Common Desk, para asegurar que los edificios están totalmente operativos y los procesos funcionan sin problemas; responder a las preguntas del equipo de Community Management de forma oportuna y profesional; y mantener los estándares y expectativas de la compañía. Además, deberá contar con 5 años de experiencia en gestión hotelera y comercial, adaptabilidad y flexibilidad, capacidad de liderazgo demostrada, gran atención al detalle, dominio de la informática, así como habilidades de comunicación escrita y verbal.
  8. Individuo con fuerte capacidad de razonamiento buscando contribuir con suficiente experiencia en el trabajo de gerente de propiedades en Bc Tampa Properties como Gerente de Propiedades. Viene con diploma de escuela secundaria, 5 años de experiencia en la gestión de la propiedad residencial, la familiaridad con las leyes de Vivienda Justa y EEO, y la experiencia de liderazgo demostrado en la construcción de un equipo y dirigir de manera eficiente un equipo. También viene con la capacidad de supervisar las operaciones financieras del activo.
  9. Para obtener una posición con Mills Development para facilitar la mudanza de los inquilinos y las salidas, anunciar las vacantes de la manera más productiva y rentable, y la investigación de los mercados locales y calcular los costos de la propiedad para establecer las tarifas para que los precios sean precisos y razonables. También viene con 3 años de experiencia en la gestión de propiedades multifamiliares; Software Rent Manager; habilidades de liderazgo probadas; así como el dominio de MS Office, el conocimiento especial de Excel, Word y Outlook.
  10. Individuo enérgico con cinco años de experiencia trabajando en una posición de administración de propiedades. Buscando empleo con Una Comunidad de Amigos como un Gerente de Propiedad para traer 2 años de gestión de los residentes y la experiencia de gestión de la propiedad; 2 años de experiencia de vivienda asequible; el conocimiento de Microsoft Office Software, incluyendo Word, Excel y Outlook; y licencia de conducir válida de California.
  11. Individuo altamente capacitado que busca trabajar en una posición de Gerente de Propiedad con Village Green para desarrollar un plan de marketing mensual para la propiedad en conjunto con el Director de Área, establecer objetivos de arrendamiento semanales con el fin de alcanzar los niveles de ocupación presupuestados, y mantener un conocimiento detallado del mercado y sub-mercado a través de las redes establecidas y mantenidas con los competidores significativos. También viene con excelentes habilidades de comunicación, habilidades de servicio al cliente, así como orientado al detalle y habilidades de resolución de problemas.
  12. Individuo con talento que busca un puesto en MetroPlains Management como Property Manager, con capacidad para trabajar de forma colaborativa y en un entorno de equipo, proporcionar un servicio al cliente ejemplar, cumplir y superar los objetivos mensuales de ventas y ocupación, realizar análisis financieros y presupuestarios mensuales, y adaptarse a un entorno de trabajo diverso y profesional.
  13. Persona orientada al trabajo en equipo y con ganas de trabajar en Ajilon, donde se aplicará una profunda capacidad para entrevistar, recomendar la contratación y formar al personal administrativo, de arrendamiento y de mantenimiento. También aporta una gran capacidad para establecer y comunicar los objetivos de marketing, arrendamiento, mantenimiento y programas; y gestionar las operaciones financieras y administrativas de acuerdo con los límites presupuestarios y la política. También aportará su visión financiera, con experiencia en la elaboración de informes financieros mensuales, una fuerte visión técnica y sólidos conocimientos de Yardi.
  14. Persona activa con enormes habilidades de gestión de la propiedad y capacidad para desarrollar y gestionar el presupuesto anual, el plan de gestión y el plan de marketing; gestionar los cobros de alquileres y la conciliación y garantizar que las cuentas por pagar se procesen a tiempo; y demostrar el conocimiento del producto y del mercado, así como garantizar que el personal de arrendamiento esté bien formado. Anhelando la posición de Property Manager en Campus Advantage, para traer licenciatura, 5 años de experiencia trabajando en comunidades de alquiler residencial, experiencia en Realpage, conocimiento de la computadora y Microsoft Office, así como fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  15. Individuo consciente de la seguridad con un alto nivel de habilidades y experiencia, anhelando una posición de Property Manager con Preservation Partners para mantener una imagen y actitud profesional en todo momento; preparar planes de gestión, planes de marketing, contratos de proveedores y presupuestos con la asistencia del Gerente Regional; y manejar cualquier emergencia que pueda surgir en la comunidad siguiendo las políticas y procedimientos de PPMG. También aportando excepcionales habilidades de programación y organización, habilidades interpersonales y de comunicación bien desarrolladas, y conocimiento de Yardi Residential.
  16. Persona altamente organizada interesada en un puesto de administrador de propiedades con Govig & Associates, aportando la capacidad de gestionar las operaciones diarias de una comunidad de casas prefabricadas de manera eficiente, profesional y rentable para lograr los objetivos de satisfacción del cliente, ocupación, comportamiento delictivo, apariencia de la comunidad, ventas, generación de ingresos y control de costes. También viene con 3 años de experiencia en la gestión de la propiedad, las habilidades de Microsoft Office, fuerte experiencia de alcance de la comunidad, y las habilidades de creatividad.
  17. Individuo experimentado, talentoso y altamente organizado que busca una posición de Gerente de Propiedad con Fairstead para supervisar el programa de renovación de arrendamiento para la tasa de retención adecuada, el modelo de excelente servicio al cliente hacia todos los clientes, y dirigir el equipo en el establecimiento de estrategias de marketing creativo para aumentar el tráfico. Con 5 años de experiencia en un papel de supervisión en la gestión de propiedades a precio de mercado, conocimiento del mercado residencial de NYC, excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, y conocimientos de tecnología.
  18. Buscando la posición de un gerente de la propiedad con Real REPP para llevar a cabo todas las administraciones de arrendamiento relacionados con la facturación a las conciliaciones, proporcionar un excelente liderazgo, y supervisar otro personal en la propiedad. Viene con licenciatura; 3 años de experiencia en gestión de propiedades comerciales; excelentes habilidades de servicio al cliente; experiencia previa con informes financieros, presupuestos y CAM; certificación CPM; y experiencia en la gestión de productos de oficina de clase A.
  19. Creativo y la resolución de problemas individuo deseoso de unirse a un grupo de profesionales en Substantial en la posición de un administrador de la propiedad, con gran capacidad para ayudar a crear mensajes de marketing y publicidad para atraer a nuevos residentes, mantener el atractivo de la acera mediante la aplicación de las normas de la comunidad y la supervisión de los servicios de jardinería, así como la coordinación de todas las operaciones en el sitio de la propiedad. También viene con excelentes conocimientos de informática, incluyendo Microsoft Office; experiencia en ventas; 3 años de experiencia en gestión de propiedades residenciales; y licencia de conducir válida sin violaciones importantes.
  20. Buscando un trabajo de administrador de la propiedad en Twin Rivers Capital, donde se utilizará la capacidad de comunicarse con los inquilinos, ayudar en el cobro y la resolución de la renta y otros cargos de los inquilinos, y mantener los archivos de los inquilinos y proveedores. También trayendo licenciatura, habilidades orientadas al equipo, habilidades informáticas sólidas, experiencia en la gestión de la propiedad comercial, fuertes habilidades interpersonales en las comunicaciones verbales y escritas, y fuertes habilidades matemáticas y de contabilidad, y orientado al detalle.

Conclusión

Para aumentar la eficacia de tu currículum vitae y conseguir una entrevista para un puesto de administrador de fincas, debes empezarlo con una declaración de objetivos profesionales convincente.

Este artículo proporciona valiosas ideas y ejemplos que puedes aplicar para hacer una declaración de objetivos de currículum de administrador de fincas muy impactante.