Cubrimos los aspectos básicos de la redacción de un currículum sólido. Leer 
Ejemplos currículum

Ejemplo de curriculum ▷ Oficial de policía ➕ Guía

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Utilice este ejemplo de currículum de oficial de policía y la guía para mejorar su carrera y escribir un currículum poderoso que lo separe de la competencia.

Los agentes de policía son los guardianes de nuestras comunidades y de nuestra seguridad. Protegen y sirven patrullando sus jurisdicciones, respondiendo a las llamadas de auxilio, investigando delitos y accidentes y deteniendo a los sospechosos. Mantienen la paz al estar presentes en los lugares donde se reúne la gente, desde las escuelas hasta los estadios y los parques. Y velan por la seguridad pública haciendo cumplir las leyes de tráfico, respondiendo a accidentes y patrullando los barrios a pie o en un coche de policía.

Si estás preparado para formar parte de este equipo vital, necesitarás un currículum que muestre tus habilidades, experiencia y pasión por proteger a los demás. Aquí tienes algunos consejos y un ejemplo de currículum para ayudarte a redactar el tuyo.

Ejemplo de curriculum vitae de oficial de policía

James Smith

Houston, TX | (123) 456-7891 | jsmith@email.com

Resumen

Agente de la ley dedicado con 10 años de experiencia en patrullaje, investigaciones y extensión de la comunidad. Experiencia probada en el establecimiento de relaciones con la comunidad, la gestión de investigaciones y la educación en materia de seguridad. Busca un puesto en un organismo policial progresista que valore la integridad y la innovación.

Educación

Universidad de Texas en Arlington – Jun ’10

Licenciatura en Justicia Penal

Experiencia

Compañía A, Oficial de Policía – Enero ’17 – Actual

  • Dirigió un equipo de 10 agentes en la aplicación y el cumplimiento de nuevas políticas, procedimientos y formación para mejorar la seguridad de todos los empleados.
  • Llevó a cabo más de 100 investigaciones sobre la mala conducta de los empleados, incluyendo robos, agresiones, acoso sexual, etc.
  • Supervisó el desarrollo y la aplicación de un programa EAP diseñado para ayudar a reducir la violencia en el lugar de trabajo mediante la identificación temprana de los empleados de riesgo.
  • Desarrolló un sistema que permitía a los supervisores hacer un seguimiento de las actividades diarias de sus agentes, lo que dio lugar a una mayor responsabilidad entre los miembros del personal, así como a una información más precisa sobre el tiempo de los agentes.
  • Se ha creado una base de datos que contiene información sobre los negocios locales, como información de contacto, horarios de apertura y cierre, e infracciones cometidas contra ellos, de modo que la policía pueda acceder a estos datos mientras responde a las llamadas o durante las patrullas, en lugar de tener que llamar a la central cada vez que necesite información sobre el negocio.

Compañía B, Oficial de Policía – Enero ’12 – Dic ’16

  • Realización de patrullas a pie en zonas de alta criminalidad para disuadir de actividades ilegales y ayudar a los ciudadanos en asuntos policiales no urgentes
  • Ayudó a los detectives en la investigación de delitos graves, incluidos los casos de homicidio, violación, robo y agresión
  • Conocimiento exhaustivo de las leyes y ordenanzas locales para su aplicación.
  • Emitió citaciones por infracciones de tráfico y delitos menores, como conducta desordenada e intoxicación pública
  • Formación de nuevos reclutas sobre el procedimiento adecuado para realizar investigaciones, emitir multas e interactuar con el público

Compañía C, Guardia de Seguridad – Enero ’09 – Dic ’11

  • Vigilaba y patrullaba las instalaciones asignadas para garantizar la seguridad de los empleados, los visitantes y los bienes.
  • Respondía a las alarmas y a las llamadas de asistencia, investigaba y documentaba los incidentes y tomaba las medidas adecuadas para resolver los problemas.
  • Preparó informes de incidentes y mantuvo los registros de actividades diarias.

Certificaciones

  • Certificación avanzada de agente de la paz
  • Técnico de emergencias médicas (EMT)

Habilidades

  • Conocimiento del sector: Leyes, procedimientos de patrullaje, aplicación de la ley de tráfico, policía comunitaria, respuesta médica de emergencia, investigaciones criminales
  • Habilidades técnicas: Microsoft Office Suite, mecanografía, Microsoft Access, Microsoft Excel
  • Habilidades blandas: Comunicación, liderazgo, resolución de problemas, trabajo en equipo, resolución de conflictos, empatía, pensamiento crítico

Cómo redactar un currículum de policía

A continuación te explicamos cómo redactar tu propio currículum de agente de policía.

Escribir viñetas convincentes

Las viñetas son la parte más importante de tu currículum porque son lo primero que verán los reclutadores. Y son la mejor manera de mostrar tu experiencia y tus cualificaciones.

Por eso es fundamental que los utilice en su beneficio. Y la mejor manera de hacerlo es utilizar un lenguaje específico y descriptivo. Por ejemplo, en lugar de decir que «ayudó a la divulgación en la comunidad», podría decir que «desarrolló e implementó una iniciativa de divulgación en la comunidad que aumentó la presencia de patrullas a pie en un 20% y redujo la delincuencia en un 10% en los primeros seis meses».

El segundo punto es mucho más específico y proporciona más detalles sobre lo que hizo exactamente y los resultados de su trabajo.

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Identifique e incluya palabras clave relevantes

Cuando solicitas un puesto de agente de policía, es probable que tu currículum sea escaneado por un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) en busca de determinadas palabras clave. Este programa busca términos específicos relacionados con el puesto, como «aplicación de la ley» o «patrulla». Si tu currículum no incluye suficientes palabras clave, el ATS podría rechazar automáticamente tu solicitud.

Para asegurarte de que tu currículum supera el ATS, utiliza esta lista de palabras clave comunes para policías como punto de partida:

  • Aplicación de la ley
  • Investigaciones penales
  • Seguridad pública
  • Investigación
  • Policía
  • Manejo de armas de fuego
  • Gestión de emergencias
  • Seguridad
  • Justicia penal
  • Servicios de emergencia
  • Interrogatorio
  • Seguridad física
  • Análisis de inteligencia
  • Seguridad nacional
  • Antiterrorismo
  • Recogida de pruebas
  • Vigilancia
  • Patrulla
  • Operaciones policiales
  • Liderazgo en seguridad pública
  • Formación sobre el terreno
  • Armas de fuego básicas
  • Seguridad nacional
  • Habilidades de supervisión
  • Derecho penal
  • Libertad condicional
  • Operaciones de seguridad
  • Investigaciones privadas
  • Servicio de atención al cliente
  • Negociación

Demuestre sus habilidades técnicas

Para ser un agente de policía de éxito, es esencial que domine el uso de la tecnología. Esto puede incluir experiencia con bases de datos policiales, sistemas de seguimiento de pruebas o programas de comunicación. Además, los agentes de policía deben estar familiarizados con los procedimientos de manipulación de pruebas y realización de investigaciones.

Así que si tienes experiencia con alguna de estas tecnologías o procedimientos, asegúrate de incluirla en tu currículum. Y si no está familiarizado con ellos, ¡ahora es el momento de aprenderlos!

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Recuerde lo básico

A la hora de redactar tu currículum, deberás tener en cuenta algunas pautas básicas.

Haz que tu currículum sea fácil de escanear

Hay algunas cosas que puede hacer para que su currículum parezca más profesional y fácil de leer. En primer lugar, utilice un tipo y tamaño de letra estándar en todo el documento. También debes alinear el texto a la izquierda, utilizar viñetas en lugar de párrafos para enumerar tus experiencias y mantener las viñetas en menos de dos líneas. Además, puede utilizar negrita y cursiva para resaltar la información importante, pero debe evitar el uso de mayúsculas o demasiadas variaciones de formato. Por último, trate de dejar algo de espacio en blanco en la página para que el documento sea menos abrumador.

Sea conciso

No hay una respuesta única para la longitud de un currículum. Sin embargo, un currículum de una página suele ser la mejor opción para los recién licenciados o los que tienen poca experiencia laboral. Para los candidatos con más experiencia, un currículum de dos páginas puede ser más apropiado. Al recortar un currículum, hay que centrarse en eliminar la información irrelevante y asegurarse de que los detalles más importantes estén en primer plano.

Compruebe su trabajo

La corrección de su currículum es importante para asegurarse de que tiene un aspecto profesional y sin errores. Es imprescindible revisar la ortografía, la puntuación y la gramática. También es útil que otra persona corrija tu currículum por ti, ya que puede detectar errores que a ti se te han pasado por alto. Tenga cuidado con las palabras que se confunden fácilmente y asegúrese de que el tiempo verbal es coherente en todo el currículum.

Utilizar un resumen

Un resumen del currículum es una forma excelente de presentarte a ti mismo y a tus objetivos a los posibles empleadores. Al destacar tus habilidades y experiencias, puedes mostrar cómo puedes ser un activo para su equipo. Al redactar tu resumen, asegúrate de centrarte en el puesto que esperas conseguir y en tus habilidades más relevantes. Sé breve y dulce, y te asegurarás de causar una buena impresión.

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